На «Технопроме-2024» впервые пройдет Сибирский форум кадровых стратегий

На «Технопроме-2024» впервые пройдет Сибирский форум кадровых стратегий
21 августа 2024 / 23:04

На «Технопроме-2024» впервые пройдет Сибирский форум кадровых стратегий

В Новосибирской области с 27 по 29 августа в рамках деловой программы XI Международного форума технологического развития «Технопром-2024» состоится первый Сибирский форум кадровых стратегий. Это мероприятие объединит на одной площадке ведущих HR-специалистов, федеральных и региональных экспертов для анализа и обсуждения организационных изменений и проблем кадровой отрасли, актуальных стратегий и точек роста.

Программу мероприятий Сибирского форума кадровых стратегий представила в ходе пресс-конференции первый заместитель руководителя администрации – руководитель департамента организации управления и государственной гражданской службы администрации Губернатора и Правительства Новосибирской области Валентина Дудникова.
 
«Запрос на данное мероприятие существует уже как минимум 3 года. И именно в этом году, когда проходила дизайн-сессия в корпоративном университете Правительства Новосибирской области с участием порядка 85 субъектов РФ, подтвердилась необходимость постоянной действующей дискуссионной площадки, где работали бы эксперты из государственного и муниципального управления, бизнеса, производства – все те специалисты, которые будут вырабатывать стратегии при преодолении дефицита кадров», – рассказала Валентина Дудникова.
 

Она отметила, что на форуме будут работать 5 площадок, участие в каждой из них примут представители всех регионов Сибирского федерального округа, федеральные спикеры, аналитики, научные институты, государственные корпорации, органы государственной власти. Специалисты обсудят, что происходит с рынком труда в период кадрового голода, как в этих условиях управлять персоналом, какие акценты расставлять в кадровой политике в эпоху человекоцентричной парадигмы. Также будут рассматриваться практические кейсы и обсуждаться вопросы будущего HR-отрасли.
 
Ключевые вопросы форума: дефицит кадров – новые стратегические решения; корпоративная культура организации в новой реальности; кадровая политика в системе муниципального управления; кадры для рабочих профессий. 
 
Ожидается очное участие в форуме более 500 человек, также уже поступило более 1000 запросов на онлайн-подключение. По итогам форума будут выработаны рекомендации по решению кадровых задач в различных сферах экономики – по привлечению сотрудников, развитию персонала и многих других.
 
Напомним, всего в рамках XI Международного форума технологического развития «Технопром-2024» пройдет 12 мероприятий-спутников и более 200 событий за 4 дня. Для удобства участников подробно ознакомиться и составить собственное расписание мероприятий, назначить встречи, познакомиться со спикерами или посмотреть трансляцию мероприятий можно в приложении форума, инструкция для скачивания – на официальном сайте форума.